示范工程是开采研究院专门从事煤矿生产技术服务与生产运营管理的业务板块，是以高新技术、高端设备、先进管理方式为引领，进行矿井技术改造、制定生产管理中的技术难题解决方案到矿井设计、建设与生产运营托管总承包为主的业务集成服务。

　　自2000年3月开采研究院与陕西彬县下沟煤矿签订综放开采技术协议，创建了以“以技术为支撑，以较小投入激活较大存量，投资小见效快”的合作模式，荣获煤炭工业一等奖，被人民日报以“彬县模式”进行专题报道，并得到市场高度认可并推广。

　　示范工程依托开采研究院60余年的技术积累与人才优势，积极探索具有中国特色的煤炭企业生产运营管理承包发展模式，根据不同客户需求，开发创新出 “技术服务+托管运营”、“技术服务+托管运营+装备销售”、“技术服务+托管运营+装备销售+融资租赁”、“技术服务+托管运营+装备销售+融资租赁+总承包”等多种经营合作商业模式。

　　示范工程商业模式的不断创新，满足了不同客户群体的需求，通过近二十年在煤炭生产运营市场的推广，相继合作的煤矿有山西开采研究院王坡煤矿、陕西铜川柴家沟煤矿、陕西铜川照金煤矿、内蒙古伊东集团扶贫煤矿、东圪堵煤矿、孙家壕煤矿，内蒙古伊泰集团凯达煤矿、酸刺沟煤矿，陕西省何家塔煤矿、神木煤业石窑店煤矿、府谷县瑞丰煤矿、神木新窑煤矿、神木嘉元煤矿、神木益东煤矿、神木黑龙沟煤矿、榆林千树塔煤矿、榆林郝家梁煤矿、榆林大梁湾煤矿等陕蒙晋20余座煤矿。目前仅在榆林地区合作的生产运营煤矿就有6座，年生产原煤能力达2400万吨，年掘进进尺能力近50000m。

　　六十多年的技术积累，对煤矿开采新技术的不懈追求和创新，近二十年的示范工程项目运营管理经验，为开采研究院开采积累了坚实的技术基础、优秀的技术人才、一流的煤矿生产运营管理人员和高素质的施工队伍。目前，在职员工2700余人，其中博士研究生3人，硕士研究生20余人，本科毕业生近300人。具有正高级职称人员8人，副高级职称人员30余人，中级职称人员60余人。各项目部经理（副经理）全部实现硕士研究生及以上学历。

　　“立足煤炭行业，以技术带动工程承包和高新技术产品、产业建设”是开采研究院示范工程发展战略。开采研究院将一如既往为业主提供矿井设计、煤矿开采技术难题解决方案、生产运营管理等高质量的服务。